Главная цель кафедры: Создание организационно-методических условий для развития профессиональных компетентностей руководителей образовательных организаций
Задачи кафедры:
- Разработка проектов нормативных актов обеспечения качества образовательного процесса (по запросу).
- Проведение мониторинговых исследований в области управления образованием.
- Разработка и реализация программ дополнительного профессионального образования (курсов профессиональной переподготовки и проблемных курсов) руководителей образовательных организаций, в том числе, исходя из адресных рекомендаций.
- Реализация информационной, экспертно-консультационной деятельности.
- Участие в научно-методической деятельности института по направлению управления образованием.
- Реализация инновационных форм мероприятий повышения квалификации.
Контингент (целевые группы):
- руководители образовательных организаций;
- заместители руководителя образовательной организации;
- резерв управленческих кадров.
Приоритетные направления региональной образовательной политики в управлении образованием:
- Содействие в реализации проектов НП «Образование»;
- Организационно-педагогическое обеспечение введения и реализации обновленных ФГОС в практику образовательных организаций;
- Психология управления;
- Проведение мониторинговых исследований в области управления образованием;
- Создание и обеспечение горизонтального обучения руководителей образовательных организаций;
- Организационно-методическая поддержка муниципальных управленческих команд;
- Вовлечение общественно-деловых объединений и участия представителей работодателей в принятии решений по вопросам управления развитием общеобразовательной организации, в том числе в обновлении образовательных программ, в Республике Саха (Якутия).